ਅੱਜ, ਕੰਪਨੀ ਨੇ 2021 ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਤੋਂ ਉੱਭਰ ਰਹੇ ਉੱਨਤ ਵਿਭਾਗਾਂ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦੀ ਤਾਰੀਫ਼ ਕਰਨ ਲਈ 2021 ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਸੰਖੇਪ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਮੀਟਿੰਗ ਕੀਤੀ।ਇਹ ਮੀਟਿੰਗ ਇੱਕ ਤਾਰੀਫ਼ ਸਭਾ ਵਾਂਗ ਜਾਪਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇਹ ਇੱਕ ਲਾਮਬੰਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਹੌਸਲਾ-ਅਫ਼ਜ਼ਾਈ ਮੀਟਿੰਗ ਵੀ।
2021 ਕੰਪਨੀ ਅਤੇ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਸੰਖੇਪ ਅਤੇ ਯਾਦਗਾਰੀ ਸਾਲ ਹੈ। ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ 'ਤੇ ਨਜ਼ਰ ਮਾਰਦੇ ਹੋਏ, ਅਸੀਂ 2021 ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਸੇਲ ਦੇ ਟੀਚੇ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚ ਗਏ ਹਾਂ। ਅਸੀਂ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਦਾ ਸਾਮ੍ਹਣਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਸਮੁੱਚੀ ਸਥਿਤੀ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਪ੍ਰਤੀਕੂਲ ਕਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਪਾਰ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਕੰਮਾਂ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਤਰੱਕੀ ਕੀਤੀ ਹੈ।
ਅੱਜ ਜੋ ਇਨਾਮ ਮਿਲਿਆ ਹੈ, ਉਹ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਤੁਹਾਡੀ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਦਾ ਨਤੀਜਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਸਾਡੇ ਪਿਛਲੇ ਕੰਮ ਦੀ ਪੂਰੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਵੀ ਹੈ। ਤਾੜੀਆਂ, ਭਜਨ ਅਤੇ ਮੈਡਲ ਅਤੀਤ ਦਾ ਸਾਰ ਹਨ, ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਦੇ ਕੰਮ ਹੋਰ ਔਖੇ ਅਤੇ ਔਖੇ ਹੋਣਗੇ।
2022 ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਨਿਮਰ ਅਤੇ ਸਾਵਧਾਨ ਹੋਵਾਂਗੇ, ਹੰਕਾਰ ਅਤੇ ਬੇਚੈਨੀ ਤੋਂ ਬਚਾਂਗੇ, ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਆਪਣੇ ਉੱਨਤ ਸੁਭਾਅ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਾਂਗੇ, ਹੋਰ ਸਖਤ ਮਿਹਨਤ ਅਤੇ ਤਰੱਕੀ ਕਰਾਂਗੇ, ਉੱਚ ਟੀਚੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਾਂਗੇ ਅਤੇ ਵੱਡੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਾਂਗੇ।
ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਮਾਰਗ ਸਾਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਲਈ ਠੋਸ ਯਤਨ ਕਰਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦਾ ਹੈ। 2022 ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਉੱਦਮ ਭਾਵਨਾ ਅਤੇ ਉੱਨਤ ਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਜ਼ੋਰਦਾਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਾਵਾਂਗੇ, ਧਰਤੀ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ ਹੋਵਾਂਗੇ, ਠੋਸ ਕੰਮ ਕਰਾਂਗੇ, ਅਤੇ ਸਮੂਹ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਰਣਨੀਤਕ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਇਸ ਸਾਲ ਦੇ ਕਾਰਜ ਕਾਰਜਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਾਂਗੇ!
XYTOWER ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਵੇਰਵੇ: https://www.xytowers.com/
ਪੋਸਟ ਟਾਈਮ: ਫਰਵਰੀ-17-2022
